BAT-Gezin

 

Nieuwsberichten

Jaarverslag 2017
21 juni 2018

Het jaarverslag van Stichting Pensioenfonds British American Tobacco over het jaar 2017 is hier te downloaden. Het bestuur legt in dit jaarverslag verantwoording af over het gevoerde beleid en de financiële resultaten.

In het meerjarenoverzicht op pagina 5 kunt u snel zien hoe de ontwikkelingen in 2017 zijn geweest. Het bestuursverslag gaat in op de diverse thema's, gevolg door de bevindingen van het verantwoordingsorgaan en van de visitatiecommissie, waarna in de jaarrekening alle cijfers worden uitgewerkt en toegelicht. Tenslotte vindt u de actuariële- en de accountantsverklaring.

Als u wilt reageren op de inhoud van de jaarrekening dan kunt u dat doen door een e-mail te sturen aan het bestuur van het fonds via pensioenfondsbat@dion.nl. Vanzelfsprekend kunt u ook een brief sturen aan ons postadres.

Het bestuur dankt iedereen die zich in 2017 en voorgaande jaren heeft ingezet voor het fonds.


----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 31 mei 2018
21 juni 2018

Per 31 mei bedraagt de beleidsdekkingsgraad 125,3%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 123,7%.
Het pensioenfonds bevindt zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen. Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u
hier.  

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Ingang AVG per 25 mei 2018
24 mei 2018

Per 25 mei 2018 is de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) van toepassing. Dit is een vernieuwde privacywet van de Europese Unie. De wet was aan vernieuwing toe, omdat de technologische mogelijkheden en het (online) dataverkeer enorm zijn toegenomen en in oude wetgeving daar geen rekening mee werd gehouden. Het doel van de vernieuwde wet is het optimaal waarborgen van de privacy van persoonsgegevens. Dus ook die van u!

 

De AVG geldt voor alle organisaties die werken met bestanden met daarin persoonsgegevens. Dit geldt dus ook voor ons fonds en voor onze administrateur Dion Pensioen Services. Vanzelfsprekend geldt het ook voor andere partijen waar de bewerking van uw gegevens door ons of door Dion is uitbesteed.

 

Wij kunnen ons werk niet goed doen zonder het verzamelen en verwerken van uw persoonsgegevens. Hoe moeten wij anders uw opgebouwde pensioen administreren of uw pensioen uitkeren? Wij verzamelen echter uitsluitend die persoonsgegevens die wij daarvoor nodig hebben.

 

Wij vonden het altijd al belangrijk om op een zorgvuldige en veilige manier met uw persoonsgegevens om te gaan. Het beschermen van uw persoonsgegevens heeft voortdurend onze aandacht.

Vanaf 25 mei 2018 moeten wij kunnen aantonen dat wij ook zorgvuldig omgaan met uw persoonsgegevens. Dat is onze verantwoordingsplicht. Wij zijn dan niet alleen aanspreekbaar op het correct omgaan met privacygegevens, maar wij moeten hier ook bewijs van kunnen overleggen.

 

Wat mag u van ons verwachten?

  • Wij doen er als fonds alles aan om structureel te voldoen aan algemene eisen met betrekking tot IT beveiliging.
  • Wij hebben een procedure voor het melden van datalekken bij de Autoriteit Persoonsgegevens en voor het indien nodig informeren van betrokkenen.
  • Wij hebben procedures om ervoor te zorgen dat wij kunnen voldoen aan verzoeken van personen over het uitoefenen van hun rechten op grond van de wetgeving, zoals het recht van inzage in en rectificatie van of het wissen van gegevens, en het recht van bezwaar tegen de verwerking.
  • Wij houden een verwerkingsregister bij van onze activiteiten waarbij persoonsgegevens worden verwerkt, waardoor wij weten door middel van welke systemen wij persoonsgegevens verzamelen, gebruiken, bewaren en delen.
  • Wij sluiten overeenkomsten met derden (verwerkers) met wie wij zaken doen, waarbij wij passende contractuele bepalingen hanteren met betrekking tot de bescherming van uw persoonsgegevens. Hiermee voldoen we aan alle wettelijke vereisten.
  • Wij hebben een Functionaris Gegevensbescherming aangesteld. Deze functionaris ziet erop toe dat de verwerking van uw persoonsgegevens in overeenstemming is met de geldende wetgeving en de gedragsregels.
  • In onze privacyverklaring zorgen wij voor transparantie over onze verwerkingsactiviteiten.

Meer details? Lees de privacyverklaring op onze website! Hierin staan ook de contactgegevens van Dion Pensioen Services en de Functionaris Gegevensbescherming mocht u vragen hebben over de privacy van uw persoonsgegevens.


----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------



Beleidsdekkingsgraad per 30 april 2018
22 mei 2018

Per 30 april bedraagt de beleidsdekkingsgraad 125,3%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 124,5%.
Het pensioenfonds bevindt zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen. Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u
hier.  

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 31 maart 2018
19 april 2018

Per 31 maart 2018 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 125,2%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 123,6%.
Het pensioenfonds bevindt zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen. Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u
hier.  

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 28 februari 2018
19 maart 2018

Per 28 februari 2018 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 125,2%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 126,6%.
Het pensioenfonds bevindt zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen. Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u
hier.  

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 31 januari 2018
20 februari 2018

Per 31 januari 2018 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 124,7%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 127,6%.
Het pensioenfonds bevindt zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen. Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u
hier.  

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------



Toeslagverlening per 1 januari 2018
24 januari 2018
Per 1 januari 2018 zijn de bruto pensioenuitkeringen van pensioengerechtigden en de pensioenaanspraken van personen die uit dienst zijn met 1,34% verhoogd. De pensioengrondslag van de arbeidsongeschikte deelnemers is met hetzelfde percentage verhoogd. Voor de pensioenaanspraken opgebouwd vóór 1 januari 2015 ontvangen actieve deelnemers dezelfde toeslag als de pensioengerechtigden.

De financiële positie van het fonds is zodanig, dat een gedeelte van de oudste gemiste toeslag kan worden ingehaald. Alleen de pensioenaanspraken en pensioenrechten die de toeslag per 1 januari 2009 hebben gemist, zullen per 1 januari 0,15% bovenop de voorwaardelijke toeslag ontvangen.

Op de pensioenaanspraken van de actieve deelnemers, opgebouwd vanaf 1 januari 2015, wordt jaarlijks, zolang zij in dienst zijn, per 1 januari een vaste toeslag toegepast. Deze toeslag van 3% wordt door de werkgever betaald. Deze toeslag is in 2016 voor het eerst verleend. Ook per
1 januari 2018 is deze toeslag van 3% weer toegepast.

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 31 december 2017
24 januari 2018
Per 31 december 2017 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 124,3%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 124,5%.
Het pensioenfonds bevindt zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen. Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u hier.  


----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Betaaldata 2018
3 januari 2018
In 2018 zal uw pensioen op onderstaande data beschikbaar worden gesteld:

woensdag 24 januari 2018

dinsdag 24 juli 2018

vrijdag 23 februari 2018

vrijdag 24 augustus 2018

vrijdag 23 maart 2018

maandag 24 september 2018

dinsdag 24 april 2018

woensdag 24 oktober 2018

donderdag 24 mei 2018

vrijdag 23 november 2018

vrijdag 22 juni 2018

donderdag 20 december 2018

 
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Beleidsdekkingsgraad per 30 november 2017
22 december 2017
Per 30 november 2017 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 123,9%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 126,0%.
Het pensioenfonds bevindt zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen. Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u hier.  

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 31 oktober 2017
23 november 2017
Per 31 oktober 2017 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 123,3%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 125,9%.
Het pensioenfonds bevindt zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen. Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u hier.  

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Wijziging bestuur en statuten
De afgelopen jaren hebben een aantal externe en interne ontwikkelingen plaatsgevonden zoals de continue afname van het aantal actieve deelnemers in het fonds, de toenemende regeldruk en de complexere regelgeving.

Deze ontwikkelingen hebben geleid tot de noodzaak van meer deskundigheid in het bestuur en ook tot een zwaardere belasting van de zittende bestuursleden. Dit, tezamen met het verzoek van BAT Nederland om het (toekomstige) capaciteitsbeslag op de BAT organisatie te beperken, heeft het bestuur doen besluiten om na te gaan of het huidige bestuursmodel nog wel voldoet of dat er alternatieve modellen zijn die beter passen bij de situatie waarin het fonds zich bevindt.

Het bestuur is op zoek gegaan naar het best passende bestuursmodel voor het fonds, waarbij wordt voldaan aan alle aspecten van wet- en regelgeving, waarbij de kaders van het fonds aangaande continuïteit van pensioenactiviteiten in eigen beheer worden gerespecteerd en de belangen van de sponsor - als leverancier van leden voor het bestuur en andere ‘governance’ organen - en overige belanghebbenden evenwichtig worden gewogen.

Vanuit wetgeving staan het fonds 5 soorten modellen ter beschikking onder te brengen in drie categorieën, zijnde het “paritair model”, het “onafhankelijk model” en het “gemengd model”. Het bestuur heeft in de loop van het project deze modellen gewogen tegen vooraf vastgestelde succesfactoren (efficiënte opzet, eigenheid, robuustheid, beschikbaarheid en kwetsbaarheid) en is tot de conclusie gekomen dat het paritair model met vier bestuursleden, aangevuld met externe deskundigen het beste voldoet. Het nieuwe bestuursmodel is medio oktober bekrachtigd door middel van een besluit.

Als gevolg van dit besluit heeft het bestuur afscheid genomen van Jan van der Heide en Rik Doejaaren. Jan van der Heide heeft zich ruim 9 jaar als afgevaardigde namens de pensioengerechtigden ingezet voor het fonds. Het bestuur is Jan van der Heide dankbaar voor zijn inzet, zijn betrokkenheid en zijn kritische houding op en inzicht in met name financiële aangelegenheden. Rik Doejaaren heeft als werkgeversafgevaardigden ruim 6 jaar een waardevolle bijdrage geleverd als strategisch denker en door zijn vermogen om uiteenlopende meningen neutraal te signaleren en te formuleren.

Daarnaast is Jaap Schepen als onafhankelijk bestuurslid aan het bestuur toegevoegd. Jaap is geen onbekende voor het pensioenfonds, aangezien hij hiervoor de rol van voorzitter van de beleggingsadviescommissie heeft bekleed. Johan van Dulst is het tweede onafhankelijk bestuurslid en is de voorzitter. Het bestuur ziet er met ingang van 16 oktober 2017 als volgt uit:

Johan van Dulst, Voorzitter, Onafhankelijk
Judith Bollen, Plaatsvervangend Voorzitter, afgevaardigde namens de werknemers
Robert Pennings, Secretaris, afgevaardigde namens de werkgevers
Wim Bénard, Plaatsvervangend Secretaris, afgevaardigde namens de pensioengerechtigden
Richard Sommeling, Bestuurslid, afgevaardigde namens de werkgevers
Jaap Schepen, Bestuurslid, Onafhankelijk.

Op de profielpagina van het bestuur staan de foto's van de bestuursleden weergegeven. Klik hier om naar deze pagina te gaan.

Om deze aanpassingen door te kunnen voeren heeft het bestuur de statuten aangepast. De aangepaste statuten zijn opgenomen onder 'Documenten'. Klik hier om de aangepaste statuten te bekijken.  

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 30 september 2017
17 oktober 2017
Per 30 september 2017 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 122,5%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 126,2%.
Het pensioenfonds bevindt
zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen.
Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u hier.  

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 31 augustus 2017
20 september 2017
Per 31 augustus 2017 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 121,4%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 124,3%.
Het pensioenfonds bevindt
zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen.
Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u hier.  

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 31 juli 2017

18 augustus 2017
Per 31 juli 2017 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 120,4%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 126,1%.
Het pensioenfonds bevindt
zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen.
Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u hier.  

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Nieuwsbrief juli 2017

20 juli 2017
De nieuwsbrief van juli 2017 staat online! In deze nieuwsbrief informeren wij u onder andere over de ontwikkelingen in het pensioenfondsbestuur, de financiële situatie van het fonds en de pensioenregeling per 1 januari 2018. Onze nieuwsbrief leest u hier.

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Beleidsdekkingsgraad per 30 juni 2017

14 juli 2017
Per 30 juni 2017 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 119,3%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 124,8%.
Het pensioenfonds bevindt
zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen.
Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u hier.  

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Jaarverslag 2016
13 juli 2017
Het jaarverslag van Stichting Pensioenfonds British American Tobacco over het jaar 2016 is hier te downloaden. Het bestuur legt in dit jaarverslag verantwoording af over het gevoerde beleid en de financiële resultaten.

In het meerjarenoverzicht op pagina 4 kunt u snel zien hoe de ontwikkelingen in 2016 zijn geweest. Het verslag van het bestuur gaat vervolgens in op de diverse thema's, gevolgd door de bevindingen van het verantwoordingsorgaan en van de visitatiecommissie, waarna in de jaarrekening alle cijfers worden uitgewerkt en toegelicht. Tenslotte vindt u de actuariële- en de accountantsverklaring.

Als u wilt reageren op de inhoud van de jaarrekening dan kunt u dat doen door een e-mail te sturen aan het bestuur van het fonds via pensioenfondsbat@dion.nl. Vanzelfsprekend kunt u ook een brief sturen aan ons postadres.

Het bestuur dankt iedereen die zich in 2016 en voorgaande jaren heeft ingezet voor het fonds.


-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 31 mei 2017
19 juni 2017
Per 31 mei 2017 bedraagt de beleidsdekkingsgraad 118,3%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 124,0%.
Het pensioenfonds bevindt
zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen.
Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u hier.  

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------


Beleidsdekkingsgraad per 30 april 2017
30 mei 2017
Per 30 april bedraagt de beleidsdekkingsgraad 117,6%. De actuele dekkingsgraad was op dat moment 123,3%.
Het pensioenfonds bevindt
zich momenteel niet in de situatie van tekort en hoeft geen herstelplan op te stellen.
Meer informatie over onze dekkingsgraad leest u hier.  


-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Toeslagverlening per 1 januari 2017
21 februari 2017
Per 1 januari 2017 zijn de bruto pensioenuitkeringen van pensioengerechtigden en de pensioenaanspraken van personen die uit dienst zijn met 0,18% verhoogd. De pensioengrondslag van de arbeidsongeschikte deelnemers is met hetzelfde percentage verhoogd. Voor de pensioenaanspraken opgebouwd vóór 1 januari 2015 ontvangen actieve deelnemers dezelfde toeslag als de pensioengerechtigden.

Op de pensioenaanspraken van de actieve deelnemers, opgebouwd vanaf 1 januari 2015, wordt jaarlijks, zolang zij in dienst zijn, per 1 januari een vaste toeslag toegepast. Deze toeslag van 3% wordt door de werkgever betaald. Deze toeslag is in 2016 voor het eerst verleend. Ook per 1 januari 2017 is deze toeslag van 3% weer toegepast.

Meer informatie over de toeslagverlening van het pensioenfonds vindt u in deze nieuwsbrief.  
 

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------



Betaaldata pensioenen
27 januari 2017
In 2017 zal uw pensioen op onderstaande data betaalbaar gesteld worden:

 

woensdag

25 januari 2017

 

 

maandag

   24 juli 2017

 

 

vrijdag

24 februari 2017

 

donderdag

24 augustus 2017

 

 

vrijdag

24 maart 2017

 

vrijdag

22 september 2017

 

 

maandag

24 april 2017

 

dinsdag

24 oktober 2017

 

 

woensdag

24 mei 2017

 

vrijdag

24 november 2017

 

 

vrijdag

23 juni 2017

 

 

woensdag

20 december 2017